افسردگی، اضطراب، استرس و عوامل جمعیت شناختی مرتبط با آن در پرستاران شاغل در بیمارستان ولی عصر دانشگاه علوم پزشکی فسا در سال ۱۳۹۳
رضا علیپور، reza alipoor student of medical labratoary, fasa university of medical sciences, fasa, iranدانشجوی کارشناسی علوم آزمایشگاهی، کمیته تحقیقات دانشجویی، دانشگاه علوم پزشکی فسا، فسا، ایران عبدالحمید ابراهیمی، abdolhamid ebrahimi student of nursing, fasa university of medical sciences, fasa, iranدانشجوی کارشناسی پرستاری، کمیته تحقیقات دانشجویی، دانشگاه علوم پزشکی فسا، فسا، ایران رقیه امیدی، roghiyeh omidi proteomics research center, shahid beheshti university of medical sciences, tehran, iranمرکز تحقیقات پرتئومیکس، دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی، تهران، ایران آروین هدایتی، arvin hedayati asistant professor of psychiatry, department of psychiatry, fasa university of medical sciences, fasa, iranاستادیار روانپزشکی، گروه روانپزشکی، دانشگاه علوم پزشکی فسا، فسا، ایران حسام رنجبر، hesam ranjbar student of medicine, fasa university of medical sciences, fasa, iranدانشجوی پزشکی، کمیته تحقیقات دانشجویی، دانشگاه علوم پزشکی فسا، فسا، ایران سالار حسین پور، salar hosseinpour student of medicine, fasa university of medical sciences, fasa, iranدانشجوی کارشناسی علوم آزمایشگاهی، کمیته تحقیقات دانشجویی، دانشگاه علوم پزشکی فسا، فسا، ایران
چکیده
مقدمه: واکنش های هیجانی نامناسب مثل استرس، اضطراب و افسردگی در جوامع امروز بسیار مشهود است و جامعه پرستاری را درگیر کرده و موجب مشکلات عدیده ای برای پرستاران و بیماران شده است. این مطالعه با هدف تعیین میزان اضطراب، استرس، افسردگی و نقش متغیرهای جمعیت شناختی مرتبط با آن در پرستاران شاغل در بیمارستان ولی عصر شهر فسا در سال 1393 طراحی گردید. روش کار: مطالعه حاضر توصیفی_ تحلیلی از نوع مقطعی بود. که بر روی 142 پرستار شاغل دانشگاه علوم پزشکی فسا که به روش نمونه گیری تصادفی در سال 1393 انتخاب شده بودند انجام گرفت. از پرسشنامه اطلاعات دموگرافیک و پرسشنامه افسردگی dass21 جهت جمع آوری داده ها استفاده شد. تحلیل داده ها با استفاده از آزمون های ضریب همبستگی اسپیرمن و آزمون من ویتنی و با استفاده از نرم افزار spss نسخه 22 انجام گرفت. یافته ها: طبق یافته ها (32 درصد) از پرستاران از افـسردگی، (19 درصد) از اضـطراب و (52 درصد) از اسـتـرس رنج می برند. بین سابقه کار و میزان استرس ارتباط معنی دار وجود داشت (0/035=p) همچنین بین سن و میزان افسردگی رابطه معنی داری به دست آمد (0/006=p). اما بین میزان افسردگی، اضطراب، استرس با میزان تحصیلات، جنسیت افراد و وضعیت تاهل ارتباط معنی داری نبود. نتیجه گیری: طبق نتایج در تعداد قابل توجهی از پرستاران درجاتی از افسردگی، اضطراب و استرس مشاهده می شود. نظر به اینکه پرستاران نقش مهمی در بهبود و ارتقاء سلامت افراد جامعه دارند رفع عوامل زمینه ساز، ایجاد کننده واکنش های هیجانی در پرستاران، به عنوان یک اولویت بهداشتی مطرح می گردد.
مقالهافق دانشجهانشیر توکلی زاده، jahanshir tavakolizadeh “social development & health promotion research center” and “basic sciences department, medicine faculty”, gonabad university of medical sciences, gonabad, iran"مرکز تحقیقات توسعه اجتماعی و ارتقای سلامت" و "گروه علوم پایه، دانشکده پزشکی"، دانشگاه علوم پزشکی گناباد، گناباد، ایران زهره جمالی، zohre jamali psychology department, faculty of human sciences, islamic azad university, birjand branch, birjand, iranگروه روان شناسی، دانشکده علوم انسانی، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد بیرجند، بیرجند، ایران سمیه صفرزاده، somayeh safarzade methadone maintenance treatment center, gonabad university of medical sciences, gonabad, iranمرکز درمان نگهدارنده با متادون، دانشگاه علوم پزشکی گناباد، گناباد، ایران
اهداف: سالمندی مانند سایر دورههای زندگی با تغییرات بدنی، روانی و اجتماعی خاص مشخص میشود. سالمندان ممکن است در سازگاری با این تغییرات با مشکلاتی مانند حس درماندگی و آشفتگی های هیجانی روبرو شده و کیفیت زندگی آنان تحت تاثیر قرار گیرد. هدف از پژوهش حاضر تعیین نقش اضطراب و افسردگی و
مقدمه: واکنش های هیجانی نامناسب مثل استرس، اضطراب و افسردگی در جوامع امروز بسیار مشهود است و جامعه پرستاری را درگیر کرده و موجب مشکلات عدیده ای برای پرستاران و بیماران شده است. این مطالعه با هدف تعیین میزان اضطراب، استرس، افسردگی و نقش متغیرهای جمعیت شناختی مرتبط با آن در پرستارا
مقالهمشاوره شغلی و سازمانیسپیده راجی زاده، داﻧﺸﮕﺎه ﭘﻴﺎم ﻧﻮر حجت اله زنگی آبادی زنگی آبادی، دانشگاه باهنر کرمان
هدف پژوهش حاضر تعیین شدت ابعاد مختلف فرسودگی شغلی و ارتباط آنها با ویژگیهای جمعیتشناختی در بین حسابداران بود. از حسابداران شاغل در شرکتهای دولتی شهرستان کرمان در نیمه اول سال 1393 تعداد 95 نفر از طریق نمونهگیری در دسترس، انتخاب شدند. ابزار اندازهگیری، فرم ویژگیهای جمعیتشن
مقاله۲۰۲۴طب مکملمعصومه احمدی، سیمین جهانی، نسرین الهی، محمد حسین حقیقی زاده
مقدمه: پرستاران به دلیل تماس بیشتر با بیماران، درمعرض بالای خطر ابتلا به عفونت کرونا ویروس هستند و اختلالات روانشناختی بیشتری را تجربه می کنند. این مطالعه با هدف تعیین تاثیر طب فشاری بر افسردگی، اضطراب، استرس و خواب پرستاران شاغل در بخش های کووید-19 بیمارستان های آموزشی وابسته به
مقالهmodern care journalشیدا پژمان خواه، sh pejhmankhah birjand university of medical sciences, birjand, iranدانشگاه علوم پزشکی بیرجند زهرا فرج زاده، z farajzadeh birjand university of medical sciences, birjand, iranدانشگاه علوم پزشکی بیرجند مریم نخعی، m nakhae birjand university of medical sciences, birjand, iranدانشگاه علوم پزشکی بیرجند سید علیرضا سعادتجو
زمینه و هدف: بهبود روابط با بیمار باعث توانمندشدن در به دست آوردن اطلاعات و شناسایی مشکلات بیمار با استفاده از تعامل و گوش دادن فعال و در نتیجه شناسایی دقیق تر مشکلات می شود. مطالعه حاضر با هدف تعیین عوامل و موانع مؤثر در ارتباط با بیمار از دیدگاه پرستاران شاغل در بیمارستان ولی ع
مقالهmodern care journalمرضیه مقرب، m . mogharab birjand university of medical sciences. birjand, iran.دانشگاه علوم پزشکی بیرجند فرح مادرشاهیان، f madarshahian birjand university of medical sciences. birjand, iran.دانشگاه علوم پزشکی بیرجند نرجس رضایی، n rezai birjand university of medical sciences. birjand, iran.دانشگاه علوم پزشکی بیرجند عبدالرضا محمدی
زمینه و هدف : با وجود پیشرفت های فناوری و بهبود مراقبت هایی که از بیماران دیالیزی صورت می گیرد ، مرگ و میر این بیماران همچنان بالاست . برخی از عوامل مرتبط عبارتند از : بیماری های قلبی – عروقی ، دیابت ، بدخیمی ها و ... ؛ در حالی که بسیاری از علل نارسایی کلیه قابل پیشگیری می باشند